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　　近日，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局联合印发《江苏省公务员录用实施办法(试行)》。这是我省深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，认真落实《中华人民共和国公务员法》和《公务员录用规定(试行)》等法律法规，进一步加强全省公务员录用工作的一项重要举措。

　　《江苏省公务员录用实施办法(试行)》共分为总则、管理机构，录用计划与招考公告，报名与资格审查，考试，体检与考察，公示、录用审批与备案，试用期管理、纪律与监督、附则等10个章节，共54条。对公务员招录工作的原则、方法、程序以及公务员录用的管理机构、各自职责、工作规范、违法违纪处理等作了明确的规定。

　　《江苏省公务员录用实施办法(试行)》的正式实施，对于进一步规范全省公务员录用工作，保证新录用公务员的基本素质，保障招录机关和报考者的合法权益，促进全省考录工作法制化、规范化、科学化具有重要意义。