中国教育在线

　　近几年国考职位尤其照顾应届毕业生，一方面排除了在职公务员参加国家公务员考试的可能，一方面招考职位数量也逐年增多。愈发严峻的就业压力使得更多的大学应届毕业生选择考公务员。除此之外，还有一个“群体”对当前工作不满意，辞职在家安心复习考公务员，对于这些不参加工作，全身心在家复习考公务员的人，人们形象地将其称之为“全职考公务员族”。

　　应届毕业生考公务员优劣势分析

　　和高考一样，公务员考试也是一场没有硝烟的战争。在它的背后是无数考生为之拼搏努力的汗水。许多高校应届毕业生在大三或者更早的时候就已经做好了参加公务员考试的准备，因为他们知道考公务员的不容易，有的人受到毕业班学长面临就业难问题的影响，还没到毕业年就已经开始看书备考公务员考试。

　　应届毕业生参加公务员考试有着一定的优势，在公务员考试的职位表中，有非常多的职位在招考条件中明确表示只招应届毕业生。事实上公务员考试也在一定程度上解决了部分应届大学毕业生的就业问题，这也是国家为扩大大学毕业生就业途径的一个重要举措。此外，作为在校学生来讲，他们有着很好的学习环境，学习条件，周围还有一群与之一起奋斗的学友，还能共享学习资源与公务员考试最新消息资讯。这就使得大家在复习考试的过程中互相鼓励，互相促进。

　　不过，话说回来，应届毕业生考公务员也会有劣势因素。第一，毕业生们还年轻，他们对未来有很多理想，也有很多路可供选择，这可能会让他们在备考公务员时不能全神贯注，容易分散精力。为了增加就业竞争力，很多大学应届毕业生往往会有多个打算，一旦公务员没考上，自己也好有所退路。除了报考公务员外，他们还会参加其他类型的招聘或考试。例如很多学生还会报考银行、考事业单位、参加大型国企招聘等，考研大军则更不必说。这就使得其精力分散，不能全身心的投入公务员考试当中。第二，应届毕业生都是初次参加公务员考试，对公务员招考政策缺乏足够的了解，在没有全面了解的情况下匆匆报名考试，导致机会的浪费。比如，有的考生对报考职位缺乏了解，没有做到慎重选择职位，导致考上了却发现职位所承担的工作职责自己不想做，或者职位的工作环境与期望相差甚远，最终放弃录用。这都提示了应届毕业生们，考公务员务必要投入足够的精力，并且深入了解考试政策。