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　　资料分析是各类公务员考试行测部分得必考题型之一，当然也是此次招警考试的必考题型之一。在招警考试之资料分析这类题中，题量一般是3～5道，题型包括三类，即：文字材料、图形（饼状、柱状、折线）和表格题这三大类。从整体上分析，资料分析类试题反映了一种命题趋势：弱化考试难度，弱化考生的学科背景优势，同时不同科目之间的题量分布均匀。

　　资料分析类试题的解题关键是从题干中提取关键信息，说白了就是找准“关键词”和“关键句”，从而在材料中定位。依据熟悉的提问方式，列出计算式，通过分析选项，依据一定的解题技巧，快速得到答案。找到正确的阅读方法是提高资料分析解题效率的一个行之有效的途径。

　　（一）找准关键信息，先看选项

　　资料分析多用的材料，多是近几年的统计报告，其言语的表述等具有一定的规律性，此外，材料的篇幅较大，往往将数据之间的关系暗含在文字或者表格中，考生在阅读材料中，并不需要记忆每个数据的具体数值及各个数据之间的相互关系，只需记忆每段材料的关键词，有解题的依据即可，在解题时，迅速从题干中提取“关键词”，从而在材料中定位，找到解题的关键句，依据熟悉的提问方式，列出计算式，通过分析选项，依据一定的解题技巧，快速得到答案。

　　（二）擅用“排除法”，做题顺序巧安排

　　资料分析的计算性题目，尤其是综合判断试题，一般通过图表或文字的定性描述就可以排除一、两项迷惑性不强的选项，从而将选择题变为“判断题”;之后通过一定的定量计算，即可得到正确选项。在解题过程中，考生要注意试题之间的内在联系，有些题目的相关数据或者答案可以用于其他题目的解答。

　　（三）综合分析

　　解题时快速浏览资料，重要的是抓住文字、图形、表格两两之间或者三者之间的关联点。在理解文字材料中的关键词、表格的各级标目和标题、图形的标题的基础上，弄懂整篇材料的含义，再根据题目定位到相应的段落、表格或图形的某一点，即可获得相应数据。这种方法主要针对综合资料，就是将文字资料、统计图和统计表两种或两种以上综合在一起，同时出现的一种题目，增加了考试的难度，其考查的难点在于弄清文字、表格或者图形的实际含义和彼此之间的内在关系，特别是事理关系和数理关系。

　　（四）统筹规划，有效利用考试时间

　　资料分析中的大部分考题，选项差别较大，精确精度要求并不高，通常可以利用“估算法”等方法进行计算，找出最相近的答案即可。一般来说，当遇到计算性、比较性试题等可以采用以下技巧。