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　　余杭区2010年镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）书记、副书记竞争性选拔公告

　　根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》和《杭州市竞争性选拔干部工作实施办法（试行）》的规定，决定开展镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）书记、副书记竞争性选拔工作。现将有关事项公告如下：

　　一、选拔的职位

　　镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）书记5名，镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）副书记5名（其中定向从高校毕业生到村（社区）工作者中选拔2名）。

　　二、选拔的范围

　　选拔范围为余杭区镇乡、街道、区级机关部门（含国土分局）机关公务员（含参照管理人员）、监督管理类事业单位正式编制人员、村（社区）党组织、村委会（居委会）班子成员。
　　定向选拔范围为高校毕业生到村（社区）工作者。

　　三、报考资格条件

　　报考人员必须具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，身体健康，同时应具备以下资格条件和要求：

　　1.年龄文化要求。报考团委（团工委）书记的，年龄不超过28周岁（1982年7月1日以后出生）；报考团委（团工委）副书记的，年龄不超过26周岁（1984年7月1日以后出生）；文化程度均要求大学本科及以上。

　　2.任职经历要求。报考团委（团工委）书记的，要求现任余杭区副科级及以上领导职务（或事业单位相应领导职务）或村（社区）党组织、村委会（居委会）班子成员；报考团委（团工委）副书记的，要求工作满2年（2008年8月30日前参加工作）；定向从高校毕业生到村（社区）工作者选拔的，应属2008年（含）前招聘的。

　　3.须为共产党员或共青团员。

　　四、选拔程序和方法

　　按公开报名、资格审查、统一考试、组织考察、决定任用的程序和方法进行选拔。

　　1.报名和资格审查

　　报名和资格审查工作由余杭区竞争性选拔工作领导小组办公室（以下简称“区竞选办”）统一组织。报名形式为自愿报名和组织推荐相结合。自愿报名者在征询本单位党组织意见后按规定报名，其中公安分局、检察院、法院等部门报名者需征得本单位党组织同意；各单位党委、党工委、党组在征得干部报考意向，并进行资格审查后，以单位党组织名义推荐干部参加组织报名。资格审查合格的，发准考通知。资格审查合格的人数与选拔职位比例不低于8：1。若低于此比例的，相应核减该类招考职数。

　　2.笔试

　　笔试试卷为公共综合卷，主要测试应试者胜任选拔职位应具备的基本理论、基本知识、基本方法，特别是运用有关理论、知识和方法解决领导工作中实际问题的能力。依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》命题，采用闭卷方式进行。

　　3.面试

　　根据笔试成绩，按职位数1：4比例从高分到低分确定面试入围人员。面试主要考察领导能力和对选拔职位的适应程度。

　　4.组织考察

　　按笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例确定综合成绩，按职位数1：2比例从高分到低分确定考察对象。

　　考察工作按照《余杭区干部考察工作实施办法》等有关规定对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面量化考察。

　　5.决定任用

　　根据综合成绩、考察等情况，按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，择优确定拟任人选，并按有关规定进行公示。公示无异议的，按有关规定办理任用手续。对村（社区）党组织、村委会（居委会）班子成员新录用为镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）书记的和对高校毕业生到村（社区）工作者新录用为镇乡、街道、余杭经济开发区团委（团工委）副书记的，实行试用期一年，试用期内工资按村（社区）工作者的工资标准发放，试用期满经考核胜任的办理正式任职手续，确定为乡镇事业编制人员，不胜任的免去试用职务，按试用前的工作岗位安排工作。

　　五、报名及考试有关要求

　　1.报名时间：2010年7月9日至7月10日每天上午9:00-12：00，下午14：00-17：00。}

　　2.报名地点：杭州市委党校余杭区分校。

　　3.报名要求：每位报名者限报一个职位，按规定填写《报名登记表》（报名表可在余杭党建网www.yhdj.gov.cn下载），需要提供学历、学位、身份证的原件和复印件，任职证明等能说明本人符合报名条件的有关资料，本人近期同底一寸彩色证件照1张。党组织推荐的须如实详细填写报名登记表，并认真审核把关，签署组织意见，盖上公章。

　　笔试、面试具体时间、地点另行通知。

　　本公告未尽事宜，由余杭区竞争性选拔工作领导小组办公室负责解释。

　　选拔信息查询网站：余杭党建网 www.yhdj.gov.cn。

　　咨询电话：86137679，86170517。

　　监督电话：86233007。

　　余杭区竞争性选拔工作领导小组办公室

　　2010年7月7日