中国教育在线

　　4月8日晚，山西省2014年度考试录用公务员领导组办公室公布，2014年山西省考试录用公务员报名工作已经结束。按照有关规定，由于部分职位达不到开考比例，确定取消大同市城乡规划局科员等163个职位的考试；4月15日，再次下发通告，由于部分职位报名人数仍然较少，根据有关规定，需核减太原市晋源区检察院职位1等47个职位的招录计划。

　　4月26日、27日，2014年山西省公务员考试即将开考，这些天，“公务员热”又成了大家关注的话题。

　　行政机关和党群机关首次联合招录

　　据山西前程起点教育培训学校管市场的副校长孙尚锦介绍：山西省公务员招录往年分为行政机关公务员招录考试和党群机关公务员招录考试。一般行政机关每年招录一次，党群机关每两年招录一次。2014年山西省行政机关和党群机关首次联合招录，一改往年行政机关和党群机关分开招录的情况。对于考生来说，由于考试合并导致招考职位增多无疑是机会，但是今年党群系统肯定不再单独进行招考，也就意味着今年考生失去一次参加考试的机会。

　　一分两分定乾坤

　　2012年，“前程起点”副校长孙尚锦也曾加入省考大军，试考过一次。那次他报考的是大同市新荣区的地税局，考试成绩还不错，笔试成绩以134分排第三名，进入了面试。但面试时因为太紧张，发挥不佳，只打了65分，遗憾告败。这次考试，也让孙尚锦有了深切的体会：公务员考试最残酷的地方就在于差距微弱，毫不夸张地说，就是一分两分定乾坤。

　　因为公务员考试和高考不同，每个人只能报考一个岗位，那个岗位一般还只招一两个人，面试比例1∶3或1∶5，竞争难度要大很多。再看考试成绩，考试成绩是由笔试成绩（行政职业能力测试简称“行测”和申论两门总分200分）和面试成绩两部分组成，具体计算公式是：考试总成绩=笔试成绩/2×60%+面试成绩×40%。这就意味着，即使笔试成绩和第一名相同，面试成绩有零点几分的差距，最后都有可能功亏一篑。“笔试是大优势，收集历年真题，反复练习，掌握一定答题技巧后胜算会更大。在面试方面，我认为最重要的就是心态。那年的面试题目，现在回忆起来难度并不算大，但当时太紧张了，回答得语无伦次，自己都不记得自己说了点什么。”孙尚锦说。“所以笔试通过后大家还是要更加重视面试才行，必要的时候可以参加一些专业的培训。”

　　和省考相比，国考更难

　　除了每年四五月份大热的省考，每年岁末还有一次国考的机会。但是和省考相比，国考更难。首先，国考行测试题更多。省考行测试题一般在120道左右，而国考行测试题达到135道；其次国考答卷时间更长，一般都在180分钟，而省考只要150分钟；最重要的便是招录名额了。国考在山西每年的招录名额不过三四百人，但省考岗位是国考的8—10倍。

　　所以，有志当公务员的人，大部分都把宝押在了省考上。