2015北京公务员面试备考:如何巧妙化解公共危机
http://gongwuyuan.eol.cn 来源:长沙海关 作者:中公教育 2015-01-29 大 中 小
在公务员面试中,考查应急应变能力的题目包括一般突发类和公共危机类,其中公共危机的应对相对更难,一旦出现就让很多考生不知所措,因为考生们缺少相应的工作经验。在紧张的面试考场上更容易陷入被动局面。现在中公教育专家就把应对公共危机的一些要点跟大家分享一下。
首先我们要知道如何判定一般突发类和公共危机类题目,相对而言,影响比较大、涉及面比较广、人数比较多的事件就可以算是公共危机了,例如,洪涝灾害、地震火灾、矿难等等,反之,日常工作生活中的突发事情,可以算作一般突发类。
公共危机处理要本着以下几个原则:1、以人为本、减少危害,2、统一领导、分级负责3、社会动员、军地协同,4、科学应对、专业处置,5、信息沟通、舆论引导。具体解释大致为,首先,启动应急预案,成立临时指挥小组,动员各方力量,组织营救和救治受害人员,疏散、撤离并妥善安置受到威胁的人员以及采取其他救助措施;其次,迅速控制危险源,标明危险区域,封锁危险场所,划定警戒区,实行交通管制以及其他控制措施;再次,立即抢修被损坏的交通、通信、供水、排水、供电、供气、供热等公共设施,向受到危害的人员提供避难场所和生活必需品,实施医疗救护和卫生防疫以及其他保障措施;最后,防止次生灾害,将消息及时公开。
如果能够把握这些原则,相对来讲,就可以很好地完成公共危机类题目。同时还要具体问题进行具体分析,有些题目可以把以上所有要点都用上,有些题目只能用其中一部分,这要看具体题目设定,例如自身的身份定位、一些特殊的条件等,考生要活学活用。
例如, 某市前几天强降雨,有一座桥有危险,并且有人被困在桥下,领导让你去救援,你怎么做?这道题的关键就比较明显,上面提到的一些要点可以直接应用。首先,成立临时指挥小组,组织营救受害人员,疏散、撤离受到威胁的人员;其次,迅速标明危险区域,封锁危险场所,划定警戒区;再次,立即抢修损坏的危桥,向受到危害的人员提供避难场所和生活必需品,最后将消息及时公开 。
中公教育专家希望以上内容能给大家提供一些帮助,遇到这类题目时能全面周详并且灵活应对。
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